U bent hier

Anderstalig talent tewerkstellen

Spreekt je medewerker nog niet goed Nederlands? Ga dan voor taalcoaching op de werkvloer. Een taalcoach komt langs en leert je medewerker het Nederlands dat nodig is om goed te functioneren op het werk. Bovendien krijgen de collega's ook tips waarmee ze beter met elkaar leren communiceren. Zo schaaf je taal- en communicatievaardigheden bij op de werkvloer. 

Er bestaan drie soorten taalcoaching op de werkvloer:

1. Taalcoaching tijdens individuele beroepsopleiding (IBO-T)

  • Voor wie: voor anderstalige medewerkers die een individuele beroepsopleiding (IBO) bij je volgen en niet goed Nederlands spreken. Een IBO is een vorm van werkplekleren waarmee je werkzoekenden opleidt in je bedrijf en hen de knepen van het vak leert. 
  • Kostprijs: gratis
  • Meer info en aanvragen: lees meer op 'IBO met taalcoaching'

2. Job- en taalcoaching voor nieuwe medewerkers

  • Voor wie: voor anderstalige medewerkers die minder dan een jaar aan de slag zijn, in Vlaanderen werken en nog niet goed Nederlands spreken. Een coach helpt bij het inwerken en de integratie van nieuwe werknemers en helpt hen om beter Nederlands te spreken. 
  • Kostprijs: gratis
  • Meer info en aanvragen: lees meer op 'coach nieuwe medewerkers'

3. Nederlands op de werkvloer

  • Voor wie: voor anderstalige medewerkers die langer dan een jaar bij je werken en nog niet goed Nederlands spreken. Deze taalcoaching vertrekt vanuit reële situaties op je werkvloer. Het gaat dus niet om lessen Nederlands, maar wel om meteen toepasbare communicatieve vaardigheden. 
  • Kostprijs: betalend
  • Meer info en aanvragen: lees meer op de website van de organisator van 'Nederlands op de werkvloer'

Ook interessant

Ga zelf aan de slag met het stappenplan 'anderstalig talent tewerkstellen'. Dit handig overzicht bevat concrete tips en richtlijnen. Je vindt er ook een kader waarmee je zelf een taalbeleid uitwerkt.